부천교육지원청(교육장 김태성)은 16일 부천 늘봄학교 운영 효율화를 위한 늘봄전담실무인력 대상 역량강화 연수를 실시했다.

이날 연수는 2025년 늘봄전담실무인력(늘봄행정실무사, 늘봄기간제교사, 늘봄업무보조)을 대상으로 늘봄 정책 이해도를 제고하기 위한 학교 업무 기초사항을 시작으로 업무관리 시스템과 각 업무별 학교 회계에 관한 내용 및 나이스 처리 관련 내용을 다뤘다.

실습 중심의 연수 진행을 위해 온라인 화상회의 줌(Zoom)을 통해 진행되었으며, 연수 참여자들은 각자 자신의 자리에서 자신의 계정을 활용하여 업무관리 시스템에서 실습을 해볼 수 있도록 진행되었다. 늘봄학교(선택형 교육, 초 1~2 맞춤형 프로그램)의 연간 주요업무와 시기별 처리해야하는 업무를 체계적으로 안내한 연수를 통해 늘봄 업무 처리에 대한 이해의 폭을 넓힐 수 있는 기회를 제공하였다.

연수에 참여한 늘봄행정실무사는 “늘봄 업무를 체계적으로 정리하여 연수해주어서 유익했고, 앞으로 업무 처리에 많은 도움이 될 것 같다”라고 긍정적인 반응을 보였다.

부천교육지원청 김태성 교육장은 “정규수업시간 이외의 시간에 학생들의 행복한 성장을 지원하고 사교육비 경감에 도움이 되는 늘봄학교 운영이 더욱 의미있게 진행될 수 있도록 현장에서 애써주시는 모든 늘봄 업무 담당자분들께 감사 말씀 전하며, 이번 연수가 늘봄 업무 효율화에 도움이 될 것으로 본다.” 고 말했다. 또한, “부천교육지원청은 늘봄의 원활한 운영을 위해 앞으로도 적극적으로 지원해나가겠다.”고 말했다.